Saptamana trecuta am scris articolul “8 intrebari care iti dezvaluie talentele si darurile tale, de care poate nu esti constient“, articol in urma caruia am primit foarte multe reactii pozitive.
Pe scurt, iti povesteam ca fiecare avem propriile talente, iar faptul ca le gasim si folosim ne duce pe calea noastra – sau din contra, pe cea a altora, daca nu o facem.
Daca nu l-ai citit inca, il gasesti AICI.
***
In articol, pe langa cele 8 intrebari si multe clarificari, am inclus si link-uri catre 2 teste, unul cu plata si unul gratuit, ambele in limba engleza.
Au fost cititori care mi-au transmis ca le-ar fi mai usor daca ar avea o varianta in limba romana a testului gratuit.
Fiind un test online (completezi si la final iti transmit rezultatul – nu iti arata algoritmul de calcul) m-am tot gandit la variante de a il adapta.
Asadar, gasesti mai jos pasii de urmat, daca vrei sa faci testul in limba romana:
◊ Deschide site-ul in engleza – gasesti linkul AICI.
◊ Inainte sa incepi testul, ia in calcul :
- e preferabil sa il faci dimineata, cand esti odihnit
- nu sta sa intorci prea mult pe toate partile intrebarea, cum ar trebui sa fie sau sa faci – da un raspuns cat mai sincer si spontan
- preferabil sa ai undeva la indemana intrebarile in romana, sa iti fie usor sa alternezi intre cele 2 texte (iti tii articolul cu intrebarile in romana deschis pe telefon, si faci testul in engleza pe computer, sau invers. Daca nu, 2 pagini separate deschise pe acelasi dispozitiv)
- o sa iti ia 10-15 minute testul- la final o sa afli care sunt top 5 talente/ abilitati pe care le ai, si “slabiciunea” – ce a iesit fix la coada clasamentului
- scala de masurare e cea de mai jos (la fiecare intrebare apesi pe sageata din dreapta)
◊ Sa incepem testul 🙂
1. Iti displac surprizele.
2. Iti place sa te intrebi constant “Ce-ar fi daca..”
3. De obicei nu iti este teama de opinii provocatoare / sa provoci opiniile altora / sa intri in discutii in contradictoriu.
4. Preferi sa iti petreci timpul cu oameni pe care ii cunosti, nu cu oameni noi.
5. Crezi ca nu exista esecuri, doar sanse de a invata.
6. Ii tii pe toti ceilalti concentrati la treaba si focusati.
7. Iti place sa te arunci in situatii necunoscute si sa iti dai seama ce si cum cand ajungi acolo.
8. Faci lucruri doar ca sa experimentezi, nu neaparat pentru un scop.
9. Iti place si cauti sanse de a fi provocat / de a fi in situatii provocatoare.
10. Iti gasesti un punct forte si simti nevoia sa il maximizezi.
11. Iti face mare placere procesul de invatare a lucrurilor.
12. Visezi la ce ar putea fi in locul a ceea ce a fost.
13. Iti place provocarea de a cunoaste oameni noi.
14. Te simti confortabil evaluand castigul potential vs pierderile potentiale.
15. Poti evalua cu usurinta situatii si decizii.
16. Incerci sa cauti cauzele, nu efectele.
17. Sarbatoresti fiecare obiectiv atins sau reusita.
18. Iti place sa privesti lumea din diferite perspective.
19. Esti bun la a prelua controlul oamenilor si situatiilor.
20. Te simti energizat de situatii complexe si necunoscute.
21. Ai valori importante care iti influenteaza toate deciziile.
22. Simti ca a actiona este mai important decat orice altceva.
23. Intelegi ca orice are un nivel de incertitudine.
24. Ai incredere in concluziile si rationamentele tale.
25. Iti place sa cauti cel mai bun mod de a duce lucrurile la capat.
26. Te intrebi “ce-ar fi daca”, alegi o cale si te pui imediat pe treaba.
27. Crezi ca vorbitul despre planuri nu este atat de util pe cat este sa actionezi in directia deciziei.
28. Simti nevoia sa aduci la viata ideile si planurile pe care le ai.
Pauza test (1-2 min)
*Aici testul vine cu o scurta pauza – poti sa iei un minut sau doua, sa te ridici de pe scaun, sa bei un pahar de apa, apoi te intorci la test.
___
29. Iti plac discutiile pe subiecte lejere (small talk) si sa te conectezi cu oamenii.
30. Te simti confortabil sa iti impartasesti parerile si sa ti le aperi in fata celorlalti.
31. Iti face placere sa ii lauzi pe ceilalti pentru reusitele lor.
32. Consideri ca orice studiu e util, atata timp cat inveti ceva.
33. Te simti ca fiind la capacitate maxima in situatii dinamice si necunoscute.
34. Esti atras de oameni de actiune in viata si situatii sociale
35. Te simti energizat traind in momentul de acum (fara sa simti nevoia sa faci planuri).
36. Iti face placere sa gasesti solutii problemelor omenirii.
37. Consideri ca e mai bine sa fii un expert focusat decat un generalist.
38. Esti confortabil si iti face placere sa lucrezi cu altii.
39. De obicei nu refuzi cererile spontane si neprogramate.
40. Oamenii se raporteaza la tine pentru a descrie viziunea viitorului.
41. Iubesti sa cauti un inteles simplu, ascuns in spatele unei situatii complexe.
42. Esti fascinat de punctele forte si modul in care le poti imbunatati.
43. Posibilitatile viitorului te entuziasmeaza si energizeaza.
44. Crezi ca succesul e mai mult decat bani si faima.
45. Iti face placere sa ii convingi pe ceilalti sa adere la ideile tale.
46. Esti atent la detalii si astepti ca si ceilalti sa fie la fel.
47. Iti asumi responsabilitatea lucrurilor pe care spui ca le faci.
48. Preferi ca munca ta sa fie semnificativa si implinitoare.
49. Simti ca o relatie este cu adevarat valoroasa doar daca este autentica.
50. Ai o reputatie de om de nadejde, pe care oamenii se pot baza.
51. Simti ca munca fara o directie clara este foarte frustranta.
52. Iti place sa folosesti povestile ca sa iti expui punctul de vedere sau ca sa ii inveti pe ceilalti ceva.
53. Faci tot ce e necesar ca sa depasesti rezistenta si confuzia.
54. Poti sa lucrezi ore indelungate fara sa te simti epuizat.
55. Iti setezi rutine, obiective, tabele cronologice si termene limita.
56. Iti place sa gasesti cuvintele sau frazele perfecte pentru fiecare situatie.
Pauza test (1-2 min)
*Aici testul vine cu o scurta pauza – poti sa iei un minut sau doua, sa te ridici de pe scaun, sa bei un pahar de apa, apoi te intorci la test.
57. Esti dispus sa iti asumi riscul de a te deschide in fata celorlalti.
58. Obiectivele atinse te ajuta sa te simti mai bine, dar dorinta de a face mai mult se intorce repede.
